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当然 ♍，本案判决 ❢认定用人单位解除劳动合同违法，并非支持劳动者上班“摸鱼”的行 ☻为。事实上，劳动者和用人单位是互 ⌚相成就的关系，劳动者的勤勉工作♈，不仅有利于自身发展 ⚡，也会促进 ♒用人单位各项业绩的稳步提升。因此，作为劳动者 ⛹，应自觉履职尽责，远离消极怠工 ➤等不良行为 ☽。用人单位也应严格遵守劳动法律法规，积极营造健康和♈谐稳定的就业环境。
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宣城出租车上，为啥多出个空气监测“盒子”？
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本报记者 李冶 【编辑:赵赵 】
