财联社11月17日讯（记者 陈俊兰）近一两年来，显见券商高管变动加速。本周就是高管变动频发的一周。
值得关注的是，今年以来，除券商“掌舵人”履新频繁外，年内至少包括16家券商总经理/总裁有新调整、26家券商副总经理/副总裁有变动。
16家券商总经理/总裁有新调整
11月份更以中信证券和中信建投证券两家头部券商总经理的变更更引关注。11月8日，中信建投证券发布公告，聘任金剑华正式担任公司总经理。11月6日，中信证券公告称，公司正式聘任邹迎光为公司总经理。
值得一提的是，1月16日，粤开证券原总裁王保石“因年龄原因”辞职，辞职后继续担任公司党委副书记职务。同时，公司将启动总裁全球招聘，按照市场化专业化年轻化的用人导向，招揽具有丰富的机构业务或投行等从业经验，以及具备优秀团队管理能力的行业领军人才。粤开证券也成为2024年首家公开市场化招聘高管的券商。
9月初，粤开证券迎来了市场化招聘新总裁崔洪军。10月31日，粤开证券再次发布公告，公司内部提拔副总裁雷杰为联席总裁，董秘杨新为公司副总裁。这是粤开证券在年内的第二次高层发生重要调整。
26家券商副总经理/副总裁发生变动
在券商副总经理/副总裁方面的变动也不断。从变更原因来看，多位副总裁/副总经理的调整更频密，这与他们的分管业务调整相关。
总体来看，上半年，券商副总裁/副总经理等高管职位的变动较为频繁，而进入7月后，经历了一段相对平稳的时期。9月伊始，变动再次频繁。9月至今，已有超过7位券商副总裁/副总经理离职。
11月15日，东兴证券发布了公司副总裁张军的辞职公告，因个人原因提交辞职报告。
11月14日，国元证券公告，刘锦峰因到龄退休辞去公司执行委员会委员、副总裁、董事会秘书职务。
10月30日，国海证券发布公告，公司副总裁兼首席风险官吴凌翔因个人原因，申请辞职。
此外，在9月，有高管离任消息传出的还有中山证券副总裁杨日昕。记者通过中山证券官网未查询到杨日昕的高管任职信息，在中证协从业人员基本信息公示中，已经查询不到杨日昕的执业情况，显示“查询无数据”。
三大主因看券商高管变动
从公司董事长或总裁的变动原因中，“到龄退休”是离任的关键词，这也意味着行业进入迭代的阶段。
业务发展需要也是行业人事变动的重要因素。日益激烈的市场竞争格局下，对证券公司的资本实力人才队伍和风险管理能力提出了更高的要求。在此背景下，行业对引进新人才的渴求正不断增强，同时券商需要持续优化公司业务布局和战略规划。
如国泰君安证券在公司年报中提到，为提升公司竞争差异化，将以数字科技为依托、采用平台化运营模式、充分发挥协同效应的头部证券公司将通过自我积累、并购等方式持续扩大规模。而国泰君安新任命的副总裁韩志达，自2005年7月进入职后，曾先后担任收购兼并总部执行董事、并购融资部执行董事等相关工作，与公司战略发展方向不谋而合。
股权变动也会带来公司管理层的变化。以天风证券为例，1月17日，天风证券公告，余磊因工作原因请求辞去公司董事长等职务，当日还有副董事长张军及多名董事、独董的辞职消息，这不仅是管理层人员的变动，也标志着天风证券“当代系”的高管彻底离场。
责任编辑：王《三亿体育平台链接》若云
世界工程组织联合会前主席、中国新一代人工智能发展战略研 ⛲究院执行院长龚克就认为，“当我们看到AI发展能够成为未来科学 ❌家的时候、能够成为越来越有用工具的时候，人如果要过一个有意义 ♎、三亿体育平台链接有价值的一生，其实对我们的科学知识水平、道德水平提出了更高♈的要求。”
今年 ☻，我担任了电视剧《我们这十年》和电影《万里归途》的 ❦总三亿体育平台链接制片人和总出品人，对“深入生活、扎根人民”又有了更深更多的 ♌感触。《我们这十年》由11个单元组成，按照“以小人物反映大成 ⛽就，以小切口反映大时代”的创作要求，从200多个选题创意中精 ➥选了11个故事，华策集团调动北京、上海、杭州3地核心团队60 ⛵余人，全剧组近4000余人全程参与创作。该剧播出正值党的“二 ⛹十大”召开期间，受到与会代表、主流媒体、行业内外热议和好评。
本报记者 张岳崧 【编辑:季本 】
